工伤后主动离职有一次性伤残就业补助金。依据《工伤保险条例》，工伤职工主动离职，用人单位需支付一次性伤残就业补助金。若不及时处理，工伤职工可能面临经济损失和权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤离职有补偿。操作如下：首先，确认工伤认定；其次，与用人单位协商一次性伤残就业补助金；若协商无果，向劳动仲裁机构申请仲裁；最后，如仲裁不满，可提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤后主动离职，常见处理方式是申请一次性伤残就业补助金。若用人单位拒绝支付，可选择劳动仲裁或诉讼途径维权。根据具体情况，选择最适合自己的维权方式。
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